Si un de mes salariés reprend le travail de manière anticipée, je dois :
- renseigner la date de reprise réelle dans mon logiciel de paie afin de clôturer la période d’arrêt.
- déclarer la reprise anticipée de mon salarié à sa caisse d’affiliation au plus vite afin de stopper le paiement des indemnités journalières.
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