Virtualité de suivi et son interprétation raisonnable

Ressenti de l'usager : Négatif

La dernière fois que j'ai été en entretien de suivi (je parle bien de suivi en agence et non de déplacements pour signaler des dysfonctionnements tels que des retards de versement [de minima sociaux - je précise pour les lecteurs, que Dame Nature n'a pas dotés d'une grande imagination, et qui voient des "chômeurs professionnels" partout] date de septembre 2019.
Comme il arrive parfois, la personne désignée conseillère a changé au premier trimestre de cette année 2022.
Je ne l'ai jamais vue; néanmoins, mon prochain "rendez-vous de suivi" est un rendez-vous téléphonique.
Cette virtualité de suivi ressemble à une tactique de mise au placard telle qu'il peut en advenir en milieu professionnel, adjointe à la technique de mise sous pression (soit en cas de plainte, soit en imposant un rythme [dans tous les sens du terme] pendant l'entretien enregistrable), le tout résultant en une poussée au repli.